Vedoucí programu - SOS Povodně
... škály; Zajímavou a kreativní práci v přátelském kolektivu se společnými hodnotami, otevřená a neformální organizační kultura; 25 dní dovolené rok, sick ...
... škály; Zajímavou a kreativní práci v přátelském kolektivu se společnými hodnotami, otevřená a neformální organizační kultura; 25 dní dovolené rok, sick ...
... ěsíční bonusy příležitost pro ... a Firemní kultura – vyjadřují chování a postoj, které můžeme jeden od druhého očekávat. Vzájemně si důvěřujeme a věříme v delegování a svobodu v zodpovědnosti. JYSK př ...
... oblasti, nebo v příbuzném odvětví Schopnost podpory pracovníků v přímé práci s lidmi postiženými povodní Samostatnost, empatii, reprezentativní vystupování a dobré komunikační schopnosti Schopnost řešení krizových ...
... JYSK - Kupec, Kolega a Firemní kultura - odrážejí chování a postoj, který můžeme očekávat jeden od druhého. Důvěřujeme a věříme ve zmocnění zaměstnanců i ve svobodu ...
... nabízí školení v oblasti vedení týmu, řízení výkonu zamě ... Kolega a Firemní kultura - odrážejí chování a postoj, který můžeme očekávat jeden od druhého. Důvěřujeme a věříme ve zmocnění zaměstnanců i ve svobodu ...
... stupnice; Zajímavou a kreativní práci v přátelském kolektivu se společnými hodnotami, otevřená a neformální organizační kultura; 25 dní dovolené rok, sick ...
... stupnice; Zajímavou a kreativní práci v přátelském kolektivu se společnými hodnotami, otevřená a neformální organizační kultura; 25 dní dovolené rok, sick ...
... co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společ ...
... Kromě globálních výhod nabízíme na všech našich lokálních trzích různé konkurenční výhody a benefity. Upozorňujeme, ž ...
... ení v oblastech konzultačních, inženýrských a expertních služeb v mnoha oblastech.Jsme součástí skandinávské skupiny AFRY, jež má v současné době přes ... čního zabezpečovacího zařízení (staniční, traťová, přejezdová)Navrhování ...